اعداد ادارة شئون العاملين

قد لاتحتاج الشركات الصغيرة والمتوسطة الي ادارة كاملة للموارد البشرية بجميع تخصصاتها ... لكنها حتما تحتاج الي قسم او وحدة لإدارة شئون العاملين وذلك لتنظيم حركة العمل وضمان سلامة الأجراءات الحكومية.

خطة بناء واعداد ادارة الموارد البشرية

احد اهم تحديات النمو والتوسع في الشركات الصغيرة والمتوسطة هي ادارة الموارد البشرية. تغيرات جذرية تحدث في الشركة نتيجة زيادة العنصر البشري. ستحتاج الي منهج ادارة جديد، والي التعامل مع هذه التحديات

ادارة الأجور والمرتبات

نحن دائما على علم بكل التغيرات التي تطرأ على قوانين ولوائح الضرائب على المرتبات.  لست بحاجة لأن تشغل نفسك بمتابعتها ... نحن نفعل ذلك عنك.

مراجعة وتدقيق

مراجعة اجراءات العمل والدورة المستندية لقسم الحسابات مراجعة القوائم المالية المستخدمة داخل الشركة بشكل دوري للتأكد من مطابقتها لمعايير المحاسبة في الدولة او الدول التي تعمل بها.

خدمات مالية ومحاسبية

مراجعة وإعداد القيود المحاسبية لكل المعاملات المالية التي تمت شهريا. صياغة تلك القيود بالشكل الذي يضمن أعلى شكل نظامي وحرفي لحساباتك.

تدريب اداري وورش عمل

قد لاتحتاج الشركات الصغيرة والمتوسطة الي ادارة كاملة للموارد البشرية بجميع تخصصاتها ... لكنها حتما تحتاج الي قسم او وحدة لإدارة شئون العاملين وذلك لتنظيم حركة العمل وضمان سلامة الأجراءات الحكومية.

استشارات ادارية

(مهر) لديها شبكة من الشراكات مع مكاتب استشارية واستشاريون مستقلون وخاصة في المواضيع ذات الصلة بنمو الشركات ... تعرف على المزيد.